Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
Wymagania inne:
Wymagania niezbędne:obywatelstwo polskie lub obywatelstwo innych państw, którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium RP, wykształcenie średnie lub wyższe, brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, nieposzlakowana opinia. Wymagania dodatkowe: doświadczenie zawodowe w administracji publicznej, wykształcenie średnie lub wyższe: ekonomiczne, co najmniej 3 letni staż pracy w dziale finansowo- księgowym, znajomość aktów prawnych, w tym m.in.: ustawa o rachunkowości, ustawa o samorządzie powiatowym, ustawa o pracownikach samorządowych, ustawa o finansach publicznych, Kodeks postępowania administracyjnego, kodeks cywilny, Instrukcja kancelaryjna, biegła znajomość obsługi komputera ( Pakiet MS Office)Wszystkie wymagania niezbęde oraz te dodatkowe są opisane w treści ogłoszenia o naborze umieszczonego na stronie BIP Starostwa Powiatowego w Elblągu. Link do ogłoszenia:https://bip.powiat.elblag.pl/wakaty/12954/3/Podinspektor__2F_Inspektor__2F_Starszy_inspektor__2F_Starszy_specjalista__2F_Glowny_specjalista/
Elbląg
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie brutto:
od 5 030 do 18 000 PLN
Opis wynagrodzenia:
+ dodatek stażowy
Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Elblągu
Powiązane
Podobne ogłoszenia:
29 Sierpnia 2026
Podinspektor/ka
Starostwo Powiatowe w Kętrzynie
warmińsko-mazurskie / Kętrzyn
- Zakres zadań wykonywanych na stanowisku został określony w ogłoszeniu o naborze opublikowanym w Biuletynie Informacji Publicznej Starostwa Powiatowego w Kętrzynie...
29 Sierpnia 2026
Inspektor departamentu organizacyjno-prawnego (k/m)
Warmińsko-Mazurska Specjalna Strefa Ekonomiczna S.A.
warmińsko-mazurskie / Olsztyn
- M.in. 1. prowadzenie sekretariatu, 2. prowadzenie ewidencji korespondencji, 3. przepisywanie pism przygotowanych przez Zarząd, 4. wysyłanie korespondencji, 5. wystawianie i prowadzenie ewidencji delegacji służbowych, 6. prowadzenie ewidencji...